RH, Management, Communication
– Motiver et animer son équipe de travail
- Manager son équipe au quotidien. Management efficace
- La cohésion des équipes. Pratique du Team building
- Manager par les valeurs, la rigueur et le bons sens
- Animer et diriger une équipe
- Accompagner les personnes et gérer les situations difficiles
- La gestion du stress et des émotions au travail. Efficacité
- La prévention et gestion des conflits. Grande expérience
- La gestion de son temps et celui de son équipe
- La résolution de problèmes
- Communiquer avec aisance dans la prise de parole en public
– La conduite efficace de réunion
– La prise de décision. Mieux connaître les mécanismes
- Bilan de compétences
- Mieux communiquer face aux caméras. Média training
- La communication de crise
- La communication efficace en entreprise
- Comment faire passer des messages clairs et constructifs
- Communication évènementielle
- Formation de formateurs
- La conduite efficace d’un Entretien Annuel d’Evaluation
- L’accueil gagnant dans les entreprises et les administrations
- La préparation à l’oral et présentation de projet
- Le coaching du personnel en entreprise
- La démystification de la Qualité
- La préparation aux examens et concours
- Les 5 S (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke) (Débarras, Rangement, Nettoyage, Ordre, Rigueur)
- Formation au TPM. Total Productive Maintenance
- Formation professionnelle de développement personnel MBTI et passation de Questionnaire de découverte de sa personnalité. (MBTI = Myers Briggs Type Indicator)